整体工作作风有待加强对照材料(6篇)

整体工作作风有待加强对照材料(6篇)整体工作作风有待加强对照材料  作风建设个人对照检查材料  依据××关于加强机关作风和效能建设活动要求,我通过专心学习,对照自己平常的思想动态和工作作风,查找自己在下面是小编为大家整理的整体工作作风有待加强对照材料(6篇),供大家参考。

整体工作作风有待加强对照材料(6篇)

篇一:整体工作作风有待加强对照材料

  作风建设个人对照检查材料

  依据××关于加强机关作风和效能建设活动要求,我通过专心学习,对照自己平常的思想动态和工作作风,查找自己在遵守党的政治纪律、贯彻落实中央八项规定精神、坚持“反对四风”方面存在的突出问题及不足,边学习、边查摆、边整改、边提高,我从思想作风、工作作风、工作纪律等各个方面专心反思,深刻检讨,发觉自身存在很多不足之处。

  一、作风建设整体状况(一)遵守政治纪律的状况党的政治纪律是我国共产党以及各个党组织在政治立场、政治方向以及政治观点等方面的行为准则。作为一工作粮库副主任兼党员,在日常的工作中,我坚决贯彻党的方针、政策等,遵守的党的政治纪律,时刻以党章党纪和单位的规章制度武装自己。要坚决抵制一些和党的基本政策、基本路线、基本方针等方面相违背的谣言;要时刻听从上级党组织的各项支配,不遗余力的做好组织交给我们的工作,坚决不出现“上有政策、下有对策”的行为;坚决拥护党的打算,不公开发表与党的背道而驰的言论和报道等。(二)贯彻落实中央八项规定状况在日常工作和生活中,我都严格遵守党中央的八项规定内容。坚持走党的群众路线,切实深入到群众中去,去了解群众的想法与需要,与群众站在同一战线;外出也坚决一切从简,坚持做到

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  不要面子、不走场子、不铺张铺张;在工作上和生活上,该省的就省,能够削减一些不必要的开支、活动等就尽力取消等等。总之,时刻将党中央的八项规定作为衡量自己工作和生活的一个标准。在努力坚持贯彻执行党中央的八项规定过程中,我发觉自己仍旧存在许多不足的地方。

  (三)对群众反映剧烈几个问题的说明1.关于公务用车问题。(1)xxxx年x月配备了xx品牌车,排气量x升。(2)有无其它公务用车。2.关于人情消费问题。在每年各大节假日都能够拒绝收受客户或者是同事之间的礼金。3.关于职务消费问题。(1)xxxx年x月任xxxx单位xx职务后,于xxxx年x月办理了职务消费卡,额度为x万元。(2)职务消费开支状况。4.关于住房问题。(1)个人住房,主要是房改房状况。(2)是否存在租用、占用原工作单位住房的状况。5.关于办公用房问题。任xxxx单位xx职务期间,支配了xx平米的办公室;xxxx年x月任xxxx单位xx职务后,重新支配了办公室,面积xx平米,原办公室同时退还原单位。6.关于家属和子女就业状况。妻子xxx,现年xx岁,政治面目,任xxxx单位xx职务。子女xxx,现年xx岁,政治面目,现任xxxx单位xx职务。二、四风方面存在的突出问题(一)形式主义问题

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  作为一名工作粮库副主任,不管是在生活中还是工作中我都深刻明白自己的行事作风是多么地重要,这不是为了做给别人看,而是自己本应尽的义务和责任。所以,我时时刻刻都在提示自己,工作不分凹凸,每个岗位都应当有其自身应当履行的责任和义务。在工作中,我切实做到真正为人民服务,深入到群众中去了解他们的所要、所需,做人民期望的事;专心完成每一项工作,并坚持当天的工作当天完成,绝不拖拖拉拉。坚决做到专心工作,不走形式,不做表面功夫。但是,间或也会因为自己的个人原因或是在工作中存在的急于求成的心态而导致作风不够深入,有点走形式的嫌疑。

  (二)官僚主义问题工作中我也坚决抵制官僚主义,不接受同事或是客户的阿谀奉承或钱财贿赂,坚决秉承着行事作风光明磊落、遵规守纪的做人原则。自己也不巴结上司或是相关领导人员,杜绝一切因个人利益而损害群众利益或是单位利益的事情发生,树立清正廉洁的工作作风。但有时候也会因为繁重的工作任务以及来自各方面的压力而导致自己在思想上出现偏差,缺乏士气去抵制官僚主义。(三)享乐主义问题就我个人而言,不管是在工作中还是生活中,我都一直倡导节省,该用的才用,不该用的或是可以不用的就尽量不用。享乐就像是毒品一样,一旦沾上了就会有依靠性,时间久了不仅会对自身造成伤害,就连对相关的人员也会造成影响。所以,我本人坚决抵制享乐主义,也不存在享乐主义的问题。

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  (四)奢侈之风问题奢侈之风也是四风问题中比较突出性的问题,许多的官员或是商人等不管走到哪都要讲究排场、上档次,家里办事不管是喜事还是丧事也要讲究排场,这些凌驾于广阔人民群众之上的排场、档次,换来的只会是群众的厌恶与批判。针对奢侈之风也是我个人最反对的,在平常工作中,尽量做到低调和节省。三、产生问题的原因分析(一)担当精神不强工作不深、不细、不实;有的回避矛盾,敷衍了事,得过且过。主要表现在实际工作和生活中,对一些责任大、任务重的工作不敢用于担当,存在着能推则推的思想,前进思想动力不够,缺乏剧烈的责任心和使命感。(二)好人主义思想严重没有做到全心全意、完全彻底地把人民的利益放在第一位,缺乏与群众保持亲密的联系。好人主义思想严重表现在在平常的工作中发觉周边的同志出现一些不良工作作风和现象的时候,存在严重的好人思想,不敢用于对不好的思想提出指责和批评。(三)组织协调能力欠缺在工作中,自身的组织协调能力、文字以及语言表达能力不强,这主要是由于个人研究和学习不到位,导致在一些会议上发表吐词吞吞吐吐。(四)不敢抓不敢管在工作中,没有专心履行自身的责任,对权利的运用没有拿

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  捏精确,缺乏一定的责任意识,没有充分熟悉到党组织纪律的重要性和意义,缺乏自我约束的能力,认为只要做好自己岗位该做的事情就可以了。因此在发觉一些违法乱纪的行为时,不管大胆抓,也不敢大胆进行教育。

  四、今后的努力方向和改进措施(一)努力方向在今后的工作中,我将以更加激扬的工作热忱和廉洁务实的工作作风投入到工作中,坚持党的群众路线的基本方针,时刻谨记为人民服务的宗旨,将群众的利益放在工作的第一位,坚决不做对人民无利益的事情;坚决抵制“四风”问题,合理运用自己的职权处理好工作中的每件事情,做一名让群众满足让同事敬佩的共产党人。(二)下一步改正措施1.提高学习激情,强化思想修养。努力学习相关学问,并深入挖掘所学学问的内涵和精神实质,坚决做到不畏强权、不走形式、不贪享乐,切实为民服务,同时掌握好自己急于求成的心理和个人心情问题。2.不断鞭策自己,强化作风问题。一方面,时刻以党章党纪和单位的规章制度严格要求自己,深刻熟悉到群众就是我们的生命线,是我们一切工作的力气源泉,并坚持将人民满足不满足、快乐不快乐、支持不支持作为衡量自己工作的最高标准。另一方面,坚决抵制“四风”问题,以党章党纪为镜子,对照改进作风的要求找自己不足的地方;对自己存在的问题进行深入的剖析,

篇二:整体工作作风有待加强对照材料

  工作纪律作风个人对照检查材料

  工作纪律作风整顿个人查摆问题姓名:

  通过学习《___局长全市教体系统纪律作风整治活动动员大会讲话》一文件

  后,我结合自身思想、作和作风,遵守实事求是的原则,对自己的工作进行了全面

  回顾和深刻反思,对自己在思想、工作、中存在的问题与不足有了更加清醒的认

  识,为今后更好的工作奠定了基础.一、存在问题。

  1、满足于现状,学习不够积极主动对于一个教师来说,我对自己的要求不

  够严格,未能起到模范带头作用,对于取得的一点成绩,沾沾自喜,且不知自己乃

  井底之蛙,更是不知深浅的觉得自己现有知识和业务能力足以应付学生。对于业务

  学习,政治学习不够而且经常拖沓,不按时完成学习任务,对于一些理论知识,政

  策法规也是一知半解,在新型形式下新的教育理论知识学习不够,钻研不深,尤其

  是学习笔记上字迹潦草,质量和数量都不能保证。

  2、业务知识不够钻研。

  对待工作有时不够及时主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,在工作

  中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细。

  有时由于工作的重复性,图省事,照搬照抄,只要按时完成工作就算了事。

  3、工作上缺乏耐心和技巧,方法单一学习不够加之性格急噪常常在处理学

  生问题、整顿班风纪律、鼓动激励学生,与家长沟通上缺乏耐心和工作方法,简单

  粗暴导致教育效果不好,经常事倍功半。

  二、原因分析^p

  上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更

  主要的还是主观因素所造成。在这段时间,对自身存在的主要问题和不足也进行了

  认真反思,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:

  1、思想松懈,自我要求不严,放松了对自身纪律性的要求。

  2、工作中钻研不够,自己在业务方面存有依赖性,认为领导会有指示,我不

  用先急着干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划,

  故在开展工作中有时比较盲目。

  3、工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,对问题不作深层次的分析^p,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

  三、努力方向和改进措施1、加强学习,不断提高自身的素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。今后我要认真学习、精

  读有关重点文件,进一步增强纪律观念,增强纪律意识,自觉地加强党性煅炼,做到自重、自省、自警、自励。

  2、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。充分发挥主观能动性,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础。热爱教育工作,关心学生,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的教师请教。

篇三:整体工作作风有待加强对照材料

  改进工作作风个人剖析材料

  自我单位开展改进干部工作作风和纪律教育活动以来,本人积极参加单位___开展的相关活动,严格按照活动的各项要求,对照自己的工作实际及思想动态(范本),认真查摆目前存在的问题,深刻剖析形成原因,以期达到自我教育、自我提高目的。

  一、存在的主要问题1、理论学习不主动,自觉性不高。平时除了参加单位___的培训课程外,在工作空闲和业余时间学习较少。一般在工作中要用到的知识才开始去学习,浅尝则止,缺乏系统性和前瞻性,未能跟上形势和工作发展的要求。2、业务钻研不深,开拓创新不够。对待工作有时不够积极主动,满足于完成任务。在工作中遇到难题,习惯等待领导的指示,不能够及时提出建议方案,没有把工作做实、做深、做细。研究工作时有时思考不够周全,只管完成本职工作,没有很好地为全局工作出谋划策,有些工作想做又不敢做,缺乏果断和胆量。3、缺乏向上的劲头,工作流于表面。片面地自我满足,觉得自己虽有缺点,但是没有大的问题,自我认为不会影响工作,对改进工作作风和纪律教育重要性认识不到位,工作责任感和危机意识稍显不足。工作热情难以持久,工作中重表面、轻实际,短期行为多、长效措施少,造成工作被动,未达理想效果。面对经常重复的工作,没有进一步研究思考,习惯照搬照抄,只求按时完成工作。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,自认为“船到桥头自然直”,不主动寻找对策。4、下到村里的时间较少,联系群众不够紧密。在工作中不能始终坚持为人民服务的宗旨观念,有时紧有时松,少和领导同事们交心谈心,沟通交流不够。二、存在问题的主要原因上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成,概括起来主要有以下几个方面:1、理论功底稍浅,没有系统的学习计划。对学习的重要性认识不足、感受不深、要求不严,致使学习的范围较窄、深度较浅、形式单调,被动学习培训多,

  主动学习时间少,平时多___时事热点,对___主义、___思想、___理论等重要理论知识缺乏系统的学习领会,理论联系实际不够,没有有效发挥理论的指导作用,使学习变得形式化、教条化,难以准确把握形势。

  2、工作中缺乏主动性,工作方法较为简单。面对瞬息万变的信息时代,解放思想不够,主动钻研业务方面有些不足,工作创新方面受到掣肘。安于现状,认为把份内的事做好就合格了。处理事情习惯照套照搬,不敢冒风险。工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担。

  3、深入群众中不够,主动服务意识尚待提高。作为机关干部,在研究决策问题是没有深入服务对象中开展调查研究,对服务对象的真实需求了解不全面,提出的措施方法针对性不够强。在日常工作中重管理轻服务,有时不注重吸收采纳服务对象的意见建议,日积月累就会对工作开展造成障碍。三、整改措施和努力方向针对自己在工作中存在的问题,我将在以后的工作中经常认真反思,做到善于学习、敢于创新、勇于奉献,不抱怨、不计较、不拈轻怕重,整体提高自己综合素质。具体做到以下几点:1、加强理论知识学习,不断提高自身的综合素质。充分发挥主观能动性,制定系统的学习计划,树立终身接受学习教育的思想观念,任何时候都不能放松学习,全面提高自身的整体素质。今后我不仅要学各项新的业务知识,更要认真学___的科学理论知识,精读有关重点文章,及时学习领会党的文件精神,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。进一步增强纪律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,自觉地遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励。2、积极开拓进取,强化创新意识。创新是一个民族进步永葆生机的源泉。在今后的工作中要克服得过且过、不思进取的思想,树立不进则退、谋求更大发展的观念。把创新作为工作的重点,突破传统思维模式。在工作中勤于思考、善于总结,多发现问题、多想办法、多出路子,不断改进工作方法,优化管理程序,丰富管理手段,推进本职工作不断向前发展。3、在强化服务意识上下功夫。作为一名到街道挂职的干部,我将进一步树立大局意识、服务意识。把握工作思路,深入调研,及时掌握工作中存在的困难和

  问题,为做好工作提供可靠的依据。同时要加强与同志间的思想交流,做到相互帮助、相互尊重、相互信任,以诚待人。

  4、经常自我反省,保持良好的工作作风。在今后的工作生活中,充分发挥党员干部的模范带头作用,积极倡导和实践共产主义文明新风,敬业爱岗,勤奋工作,树立强烈的事业心和责任感。在街道办领导和同志们的帮助支持下,经常对比查找自己的不足,进一步提高思想认识,转变工作作风,真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范,努力把工作干好。

  第二篇:改进工作作风个人剖析材料改进工作作风个人剖析材料

  为贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定,以及上级关于整治庸懒散奢的工作部署,结合《___年石碁镇整治庸懒散奢工作方案》精神,本人通过认真思考、深刻剖析,发现了自身存在的一些问题和不足,尤其是带头开拓创新和践行群众路线方面做得不够,通过进一步加强学习,使自己的言行和

  工作作风更加符合党和国家对一个基层干部的要求。现根据自身实际情况,把自我剖析的情况汇报如下:

  一、个人工作作风情况作为全镇的“___”,本人不断加强学习和掌握最新知识,特别是加强有关经济、政治、科技、法律等知识的学习,把学习理论与学习其它新知识结合起来,开阔自己的视野,拓宽工作的思路。同时,努力学___的方针、政策,努力提高自身领导能力和决策能力,提升个人道德修养和工作技能。在工作方面,坚持“___领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,凡重大决策由___讨论决定;把主要时间集中在抓统筹、抓协调上,并坚持以经济建设为中心,突出各项工作的重点,以负责任的态度搞好石碁镇的各项建设。在纪律方面,以《廉政准则》为标准,时刻要求自己做到廉洁奉公、严以律已,努力向___要求的“一个高尚的人,一个纯粹的人,一个有道德的人,一个脱离了低级趣味的人,一个有益于人民的人”目标迈进。二、存在问题及原因

篇四:整体工作作风有待加强对照材料

  作风建设对照检查材料

  加强领导干部作风建设,事关科学发展观的落实。全面贯彻落实科学发展观,必须大力加强领导干部作风建设。如果领导干部作风问题解决不好,科学发展观就很难落到实处。

  一、我区领导干部作风建设的基本情况作为首批14个国家沿海经济技术开发区之一的福州经济技术开发区,近年来始终把落实科学发展、率先发展作为全局的工作重点,努力提高科学发展能力,充分发挥先行先试的模范作用,积极在“海峡应先行,福州走前头”的科学实践中发挥示范作用,突出“马尾谋跨越”的自有特点。但是在取得成绩的同时也应该看到在深入实践科学发展观活动中,我区党员领导干部在服务发展、服务群众,提高领导科学发展能力上还存在不少问题,不认真深入研究解决存在的问题,将直接影响学习实践科学发展观成效,影响开发区新一轮的跨越。作为统筹区直机关党的工作的区直机关党工委,下辖3个总支,63支部(含离退休支部),共1115名党员(XX年底统计数据,具体分布情况见附表一),其中绝大多数的单位和干部为普通的群众提供公共服务。近几年来,全区各级领导干部在上级党委、政府的领导下,从实际出发,积极为开发区经济社会的发展作贡献,但是随着改革开放的深入、经济增长

  的压力越来越大,招商引资、土地瓶颈、产业结构调整、升级,越来越成为开发区经济快速发展的制约因素。在困难面前,领导干部主观能动性的提高对破解发展难题,深化改革发展极为重要。日前由各个层面干部群众参与的领导干部作风建设专项调查显示,超过八成以上的干部群众非常关心或比较关注这方面建设情况(附表二)。在对我区领导干部作风建设总体评价调查数据表明,虽然近七成的群众对我区领导干部作风建设总体上评价在较好以上,但是仍有三成的群众对干部作风评价一般(附表三)。部分领导干部作风还存在不适合贯彻落实科学发展的要求,特别在服务发展、服务基层、服务群众、化解金融危机方面能力、水平与效率还有待于进一步改进。具体体现在:

  1.思想观念不适应科学发展要求。在机关中因循守旧、思想僵化、缺乏开拓创新精神和不思进取、无所作为、缺乏奋发作为精神的领导干部还占有一定的比例(附表四)。

  2.服务意识不适应科学发展要求。主要体现在两个方面一个是服务水平,一个是服务效率。在服务企业及基层群众中,存在避重就轻、互相推诿、缺乏敢于负责精神;在解决实际问题上存在办事拖拉、不讲效率、缺乏效益意识;一些干部存在心浮气躁、好大喜功、形式主义和官僚主义。对基层缺乏了解,指导工作不得要领,服务意识不强,群众难接触(附表五)。

  3.干部素质不适应科学发展要求。机关中干部学风不浓,工作上还存在明哲保身,怕担责任,不敢作为;一些部门小吏大权,没有大局意识和服务意识;个别单位的干部工作不尽职,执行能力差,工作不落实,解决困难与问题的办法少、能力弱。

  4.监督管理不适应科学发展要求。主要表现在对干部的有效管理和对服务群众办事流程有效管理上。在干部管理上不到位,一些群众到机关办事上还遇到机关干部在上班时间聚集聊天、玩网络游戏、干私事,甚至出现刁难、冷落来访者现象(附表六),虽然比例很小,但影响极坏。在具体工作中,机关会议多、检查评比达标多、向下布置任务多,对要求解决问题还不能及时反馈处理还比较多见。极少数干部未能认真按照廉洁自律有关规定,违法违纪。

  二、机关领导干部作风建设存在问题原因分析分析机关干部作风调查存在四个不适应,产生的主要原因是:一是学习意识不强,放松对做好工作的信念教育。由于平时不注重政治理论和业务的学习,造成党的宗旨观念淡化,放松对自己世界观的改造,思想上不思进取,不求进取,无所作为;业务上不认真钻研,造成业务不精,对出现的新问题、面临的新任务、遇到的新困难研究不够,形成惰政心理。不深入基层,工作浮在表面,造成重点工程、重点项目推进难,

  影响全区经济社会的发展。二是忧患意识不足,没有居安思危的思想准备。“人无远

  虑,必有近忧。”告诫我们要未雨绸缪,不要老看眼前的事物,而忘却了人之所以积极奋斗的远景期待。当前我区有一部分的领导干部,对工作没有一个规划,天天穷于应酬,工作华而不实,好大喜功,习惯于做表面文章,贪图安逸,奢侈浪费,热衷于搞享乐主义。

  三是责任意识不高,工作效率低下。由于没有树立很强的责任意识,一些干部服务态度不好,工作不讲效率,办事推诿扯皮,群众到机关门难进、脸难看、事难办的“三难”现象时有发生,干部服务意识不强,奉献精神不够,不深入基层。在执行上,墨守成规,缩手缩脚,习惯于照抄照搬,凭老方法想问题做事情;对基层的创新举措不是加以积极的引导和帮助,怕担责任和风险。

  四是执行制度不力,刚性处罚不到位。一些单位和部门对上级已出台的各项规章制度执行不力,缺乏抓制度落实的氛围和勇气,在机关管理中存在老好人的不正常现象。同时一些制度的执行缺乏刚性,没有起到激励先进,鞭策后进的作用。虽然近几年区效能建设部门加强了检查,加大处罚力度,但是效果还没有达到预期。

  三、转变领导干部作风,提高服务水平,落实科学发展的举措

  虽然领导干部的作风建设是一项长期的战略任务,不同时期对作风建设有不同的要求。当前面临金融危机影响的扩大,#from本文来自爱师范文,全国最大的免费范文网end#“保增长、保民生、保稳定”的任务加重,需要下大力气进一步转变领导干部思想观念,提升领导科学发展能力,提高办事效率服务水平,推进开发区新一轮创业。要以强化“四种意识”为抓手,认真落实“四责”为契机,加快机关作风的转变,确保在深入学习实践科学发展观教育活动中党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠。

  一要强化教育意识,解决科学发展理念。我区经济社会发展的状况除了区位、政策因素外,干部作风、服务水平及质量等软环境好坏也极大地影响了能不能科学发展,其中尤以领导干部最为突出。高素质的干部队伍能够积极推进各项工作的顺利开展,能够有效破解发展的难题。因此要进一步提高在职干部的综合素质,尤其是党员领导干部素质的提高,加强领导干部队伍的培训教育是关键。一是要提高党员的先锋模范作用。一方面要通过加强政治思想理论的培训,进一步解放思想。通过各基层党组织安排组织学习培训外,还要通过党校等有效途径,继续加强党员先进性教育,用发展的马克思主义思想统领广大党员干部的思想,牢固树立宗旨意识,端正世界观、人生观,牢固树立为共产主义事业奋斗终身的信念,从思想根源上改变工作作风。另一方面通过专业业

篇五:整体工作作风有待加强对照材料

  个人对照检查材料作风建设情况

  今后我将在领导和同志们的帮助支持下,进一步提高思想认识,转变工作作风,振奋精神,加倍努力,出色完成各项工作任务,为经济社会又好又快发展多作贡献。如下是小编给大家整理的个人对照检查材料作风建设情况,希望对大家有所作用。

  个人对照检查材料作风建设情况篇【一】通过前阶段纪律作风整顿活动动员、集中学习、专题辅导、专题讨论和自学中央及自治区和盟、旗三级公安机关关于作风建设的一系列文件,通过征求基层民警、群众和民主生活会同志们给我提出的意见和建议,我从思想、作风、纪律、工作各个方面认真反思,深刻查摆自身存在的问题,发现自身存在许多不足之处,现剖析如下:

  一、自身存在的问题(一)政治思想意识不够强。表现在:对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,不具有一种时不我待的使命感和危机感。在运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑还存在差距,在培养自己从的角度来观察、分析问题,认识事物上还有些停留在表面,未透过现象看本质,对事物的理解不深刻、不全面。(二)宗旨观念不够牢固。从思想上来看,自己对立党为公,执政为民的认识还不够深入,总以为自己在基层任职,对农村工作十分熟悉,有时对待来访群众不能始终保持热情服务的态度,当手头工作

  稍多时,就嫌麻烦,性子就有些急燥,态度不够好,有时过多考虑个人得失,存有“主观为自己,客观为别人”和“事不关己,高高挂起”的思想,以致自己为民服务的公仆意识淡化,未切实做到为群众所想,急群众所急。

  (三)对业务知识不够钻研。表现在:对待作不够主动、积极,只满足于完成上级机关和领导交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细,只要还过得去就可以了。对业务知识的掌握不够重视,缺乏一种敬业精神,认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了,不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决。有时由于工作的重复性,涂个省事,照搬照抄,只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,抱有可拖就拖的心态,今天不行,就等明天再说,对问题采取逃避的方法,认为“船到桥头自然直”,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现,缺乏一种刻苦钻研的精神。对分管工作的业务和知识的学习好放松了要求,没有自我加压和扩展自身价值的前瞻性。

  (四)工作作风不够扎实。表现在:对待工作有时报有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径,最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时由于私心作怪,存在“多做多错,少做少错,不做不错”的态度,除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹祸上身。在应付检查时还有弄虚作假现象。

  (五)从管理上来看,事业心责任感较以往有较大减退,有时存

  在不愿管,怕麻烦的心理。二、问题存在的原因(一)对政治学习“走过场”。停于形式,敷衍了事,在政治学

  习时存在应付心理,没有把参加学习和主动接受思想作为一名党员干部的必修课来认真对待。因此,在看问题、想办法上敏锐性不强,前瞻性不够,只是立足目前,不能放眼未来。在大是大非面前还尚能正确把握,但在小节方面就得过且过,不能从严要求自己。平时虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解毛泽东思想,没有意识其思想的精髓,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。

  (二)为群众服务意识的淡薄。未牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。没有深刻体会“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的实质。没有坚实任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准。今后我真正做到全心全意为人民服务,拿出百分之百的热情接待每一个来镇办事的群众。

  (三)业务水平不高,缺乏敬业精神。一方面,自认为是从事基层工作,实践积累丰富,不去钻研,另一方面,缺乏敬业精神,在实际工作中常常得过且过,业务水平要有提高,必需要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,认为领导会有指示,我不能先急着干,害怕自己先做做不好。自己没有一整套学习业务知识的,故在开展工

  作中比较盲目,有时缺乏一定自信。(四)工作方法简单。只安于表面,把自己份内的事做好就可以

  了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对存在的问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

  (五)在工作作风方面不够实,怕麻烦、怕辛苦,只讲“过得去”,不讲“过的好”,只讲“大气候”,不讲“小环境”。乡镇工作,上面千条线,下面一根针,事情既多又杂,而且年复一年,日复一日都基本上是在干同样的事情。很容易产生厌烦情绪。在对待这样的问题上,自己还存在一些错误的想法,从而影响了工作的开展。

  (六)是事业心责任感减退,自身要求不够严格。跟前几年相比,自己在近期的工作上的确有放松的迹象,主要是因为在分管工作上存在畏难情绪,受了一点小挫折就心灰气短,不能沉下心来想办法。

  三、解决问题的措施1.加强学习和党性培养,不断用马克思、恩格斯、列宁、毛泽东理论改造自己的世界观、人生观;不断加强共产主义道德修养,以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。2.再修条令条例和规章课,切实从思想深处摒弃一切不利于工作、不利于管理的错误想法,确立立党为公、执政为民的思想,确立求真务实,真抓实干的思想,确立依法治镇、从严治吏的思想,进一步严格要求自己,做一名真正合格的民警。公务员之家:

  3.在工作方面求真务实,真正沉下心来抓好分管工作的管理,勇于吃苦,勇于奉献,不等不靠,增强事业心责任感,加强自身表率作用,努力把分管部门建成管理严格、作风优良、纪律过硬的先进部门。

  4.加强自我改造,提高综合素质。目前对我而言,最大的问题是要加强业务学习,只有狠下决心,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地夯实基础,灵活运用合理的方法和措施,热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。提高全心全意为人民服务的本领。

  5.勤请示当好领导的参谋和助手,维护班子的团结和战斗力,充分发挥主观能动性。

  个人对照检查材料作风建设情况篇【二】根据××关于加强机关作风和效能建设活动要求,我通过认真学习,对照自己平时的思想动态和工作作风,查找自己在遵守党的政治纪律、贯彻落实中央八项规定精神、坚持“反对四风”方面存在的突出问题及不足,边学习、边查摆、边整改、边提高,我从思想作风、工作作风、工作纪律等各个方面认真反思,深刻检讨,发现自身存在许多不足之处。

  一、作风建设整体情况(一)遵守政治纪律的情况党的政治纪律是我国共产党以及各个党组织在政治立场、政治方向以及政治观点等方面的行为准则。作为一工作粮库副主任兼党

  员,在日常的工作中,我坚决贯彻党的方针、政策等,遵守的党的政治纪律,时刻以党章党纪和单位的规章制度武装自己。要坚决抵制一些和党的基本政策、基本路线、基本方针等方面相违背的谣言;要时刻服从上级党组织的各项安排,不遗余力的做好组织交给我们的工作,坚决不出现“上有政策、下有对策”的行为;坚决拥护党的决定,不公开发表与党的背道而驰的言论和报道等。

  (二)贯彻落实中央八项规定情况在日常工作和生活中,我都严格遵守党中央的八项规定内容。坚持走党的群众路线,切实深入到群众中去,去了解群众的想法与需要,与群众站在同一战线;外出也坚决一切从简,坚持做到不要面子、不走场子、不铺张浪费;在工作上和生活上,该省的就省,能够减少一些不必要的开支、活动等就尽力取消等等。总之,时刻将党中央的八项规定作为衡量自己工作和生活的一个标准。在努力坚持贯彻执行党中央的八项规定过程中,我发现自己仍然存在很多不足的地方。(三)对群众反映强烈几个问题的说明1.关于公务用车问题。(1)XXXX年X月配备了XX品牌车,排气量X升。(2)有无其它公务用车。2.关于人情消费问题。在每年各大节假日都能够拒绝收受客户或者是同事之间的礼金。3.关于职务消费问题。(1)XXXX年X月任XXXX单位XX职务后,于XXXX年X月办理了职务消费卡,额度为X万元。(2)职务消费开支情况。

  4.关于住房问题。(1)个人住房,主要是房改房情况。(2)是否存在租用、占用原工作单位住房的情况。

  5.关于办公用房问题。任XXXX单位XX职务期间,安排了XX平米的办公室;XXXX年X月任XXXX单位XX职务后,重新安排了办公室,面积XX平米,原办公室同时退还原单位。

  6.关于家属和子女就业情况。妻子XXX,现年XX岁,政治面目,任XXXX单位XX职务。子女XXX,现年XX岁,政治面目,现任XXXX单位XX职务。

  二、四风方面存在的突出问题(一)形式主义问题作为一名工作粮库副主任,不管是在生活中还是工作中我都深刻明白自己的行事作风是多么地重要,这不是为了做给别人看,而是自己本应尽的义务和责任。所以,我时时刻刻都在提醒自己,工作不分高低,每个岗位都应该有其自身应该履行的责任和义务。在工作中,我切实做到真正为人民服务,深入到群众中去了解他们的所要、所需,做人民期望的事;认真完成每一项工作,并坚持当天的工作当天完成,绝不拖拖拉拉。坚决做到认真工作,不走形式,不做表面功夫。但是,偶尔也会因为自己的个人原因或是在工作中存在的急于求成的心态而导致作风不够深入,有点走形式的嫌疑。(二)官僚主义问题工作中我也坚决抵制官僚主义,不接受同事或是客户的阿谀奉承或钱财贿赂,坚决秉承着行事作风光明磊落、遵规守纪的做人原则。

  自己也不巴结上司或是相关领导人员,杜绝一切因个人利益而损害群众利益或是单位利益的事情发生,树立清正廉洁的工作作风。但有时候也会因为繁重的工作任务以及来自各方面的压力而导致自己在思想上出现偏差,缺乏勇气去抵制官僚主义。

  (三)享乐主义问题就我个人而言,不管是在工作中还是生活中,我都一直倡导节约,该用的才用,不该用的或是可以不用的就尽量不用。享乐就像是毒品一样,一旦沾上了就会有依赖性,时间久了不仅会对自身造成伤害,就连对相关的人员也会造成影响。所以,我本人坚决抵制享乐主义,也不存在享乐主义的问题。(四)奢靡之风问题奢靡之风也是四风问题中比较突出性的问题,很多的官员或是商人等不管走到哪都要讲究排场、上档次,家里办事不管是喜事还是丧事也要讲究排场,这些凌驾于广大人民群众之上的排场、档次,换来的只会是群众的厌恶与批判。针对奢靡之风也是我个人最反对的,在平常工作中,尽量做到低调和节约。三、产生问题的原因分析(一)担当精神不强工作不深、不细、不实;有的回避矛盾,敷衍了事,得过且过。主要表现在实际工作和生活中,对一些责任大、任务重的工作不敢用于承担,存在着能推则推的思想,前进思想动力不够,缺乏强烈的责任心和使命感。

  (二)好人主义思想严重没有做到全心全意、完全彻底地把人民的利益放在第一位,缺乏与群众保持密切的联系。好人主义思想严重表现在在平常的工作中发现周边的同志出现一些不良工作作风和现象的时候,存在严重的好人思想,不敢用于对不好的思想提出指责和批评。(三)组织协调能力欠缺在工作中,自身的组织协调能力、文字以及语言表达能力不强,这主要是由于个人研究和学习不到位,导致在一些会议上发表吐词吞吞吐吐。(四)不敢抓不敢管在工作中,没有认真履行自身的责任,对权利的运用没有拿捏准确,缺乏一定的责任意识,没有充分认识到党组织纪律的重要性和意义,缺乏自我约束的能力,认为只要做好自己岗位该做的事情就可以了。因此在发现一些违法乱纪的行为时,不管大胆抓,也不敢大胆进行教育。四、今后的努力方向和改进措施(一)努力方向在今后的工作中,我将以更加激昂的工作热情和廉洁务实的工作作风投入到工作中,坚持党的群众路线的基本方针,时刻谨记为人民服务的宗旨,将群众的利益放在工作的第一位,坚决不做对人民无利益的事情;坚决抵制“四风”问题,合理运用自己的职权处理好工作中的每件事情,做一名让群众满意让同事钦佩的共产党人。

  (二)下一步改正措施1.提高学习激情,强化思想修养。努力学习相关知识,并深入挖掘所学知识的内涵和精神实质,坚决做到不畏强权、不走形式、不贪享乐,切实为民服务,同时控制好自己急于求成的心理和个人情绪问题。2.不断鞭策自己,强化作风问题。一方面,时刻以党章党纪和单位的规章制度严格要求自己,深刻认识到群众就是我们的生命线,是我们一切工作的力量源泉,并坚持将人民满意不满意、高兴不高兴、支持不支持作为衡量自己工作的最高标准。另一方面,坚决抵制“四风”问题,以党章党纪为镜子,对照改进作风的要求找自己不足的地方;对自己存在的问题进行深入的剖析,及时改正,彻底根治问题。3.加强培养创新思维,提高工作效率。在以后的工作中我会更加细心谨慎,多看、多学、多思考、多锻炼,学会从多角度去看待、分析、解决问题,培养自己的创新思维能力,提高工作效率。只有从根本上清除“四风”问题,真正做到自我完善,自我革新与自我提高,才能获得人们群众坚实的臂膀,赢得人民群众的信任,与人民群众同心同德。作为粮库工作者我们要做到真心实始终坚持以党为镜,树正风,行正节,时刻保持党干的良好形像,牢记党政本色,坚定践行群众路线,坚持反对“四风”,全心全意为人民服务,齐手并肩与人民共同发展。

  [个人对照检查材料作风建设情况]

篇六:整体工作作风有待加强对照材料

  工作作风对照检查材料

  工作作风对照检查材料今年以来,本人根据上级关于转变工作作风、提高工作能效的要求,按照开展治理庸懒散奢的规定,认真学习领会工作精神,不断加强自身建设,努力提高自身修养,认真履行岗位职责,较好地完成自己分管的各项工作任务。现结合自身工作实际,对照上级要求,认真剖析本人在改进工作作风中存在的问题,提出切实可行的整改措施,促进工作作风转变。一、今年以来的工作开展情况(一)坚持实干苦干,抓住重点开展工作重点工作重点抓好,对“一队三中心”建设、美丽乡村建设、安全生产、拆违工作、计生、出租屋整治等中心任务,本人都能想方设法,尽自己所能,围绕中心,服从大局,完成好组织分配给我的工作任务,大部分工作都比以前有较大的进步,得到上级有关部门和同志们的好评。一年来,东环街社会稳定,没有出现群众性事件,没有发生重特大安全事故;在外部经济环境不佳的情况下,全街经济保持快速增长,一年来全街没有发生一起集体越级上访事件;计划生育、流动人口管理、经济发展、环境卫生、社会治安、村容村貌、改善民生、社会管理等方面都有长足的进步。(二)坚持开拓创新,促进工作突破发展1、根据上级工作部署,把抓“书记项目”作为一项重要内容来抓紧、抓好、抓实。开展“依托‘三中心’平台建设,实现‘三提升’工作目标”主题书记项目,突出基层党建主题,创新工作方法,投入约520多万元对新文化站及家庭综合服务中心大楼选址重建装修,并在其中着力建设东环街“两代表一委员”接访工作室,充分发挥接访工作室的组织平台作用,拓宽民意沟通的渠道。进一步发挥社会综合管理大队作用,充分实现资源整合,提升“一队三中心”管理能力。2、今年继续推进治安力量整合、出租屋IC卡智能管理等多项试点工作,对垃圾分类处理、城乡用地规划、儿童公园建设等工作,自己都能抱着全力去

  做、勇于探索的心态,扎实做好每一项工作,使多项工作获得创新发展。二、自查自纠,深入进行自我剖析面对系列急、难、新的工作任务,自己本着大事讲原则,小事讲风格,摆

  正心态,迎难而上,亦取得了较为满意的效果,但还有改进的空间,主要存在以下的问题:

  1、理论学习还不够系统。由于事务性的工作较多,学习时间相对紧张,对理论的学习抓得不紧,学得不深,在学习上搞实用主义,急用先学,与工作联系不紧的学得较少。

  2、调查研究还不够深入。解决群众关心的热点、难点问题上,安排得多,亲自解决得少,深入基层、联系群众的层面和深度仍不够。

  三、工作整改目标:(一)加强理论学习,努力提高自身素质。全面认真系统地学习党的方针政策,认真学习工作相关理论和法律法规。把空余的时间都放在学习上,学习党的基本路线、方针、政策,不断用新知识、新理念武装自己的头脑,增强自身的才干,进一步提高驾驭工作的能力。(二)求真务实、开拓创新。大力弘扬求真务实的优良作风,真正把抓落实作为工作的出发点和落脚点。在工作中要从实际出发,认真研究新问题、解决新问题,不断总结和完善已有的经验,提出新思想、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。(三)转变工作作风,大力推动工作落实。要树立不断改进工作作风的意识,要挤时间、抽时间深入基层,调查研究,对分包的基层联系点要多过问,多查看,积极参加基层联系点的会议和活动。了解情况,解决问题,并总结经验,以点带面,指导全局工作。切实群众得益、群众满意作为自己工作的出发点和落脚点。工作作风对照检查材料根据县教体局、镇教办安排,自开展党的教育群众路线教育实践活动以来,我深刻领会文件精神,做好读书笔记,积极撰写心得体会,反思自己在生活中以及教育教学工作中存在的问题和不足,力求塑造自身,提高核心竞争

  力。现将我的个人对照检查材料叙述如下:一、遵守政治纪律情况和执行中央八项规定精神情况个人模范遵守国家法律法规,严格遵守党的政治纪律,坚决执行中央八项

  规定,践行“三严三实”,但是也有一些不足,现将存在的主要问题逐一重点表述。

  二、“四风”方面存在的突出问题(一)形式主义方面1、对教育教学方面缺少行之有效的管理制度。人都是有懒惰心理的,尤其是我们生活在基层的广大师生员工。面对教学发展滞后的局面,表现出浮躁,调查研究不够细致,缺乏深度思考,对基础工作重视不够,也缺乏有效的措施。2、在困境面前,缺乏调查,重视教师积极性的鼓动,轻视工作的全面扎实推进。有时借鉴其他学校的工作经验,缺乏实地考察及有针对性的思考,出现工作标准高于工作成效。由于岗位工作时间短,苦难面前,有时还表现出依赖性,魄力不够,底气不足。3、繁重教学任务和繁杂的管理工作的交杂,忽视检查。教学任务和繁杂的管理工作交杂,存在以会议贯彻会议,有重布置,轻督促,忽视检查的情况。在教学管理中,有时上交的材料核实不够细致全面,存在一些疏漏,工作方式有待进一步扎实细致。(二)官僚主义方面1、重视与教师间的交流,忽视了与学生的沟通。在教学管理和学科建设中,与教师的交流比较主动,也很多,特别是跟专任教师;参加学生

  (四)奢靡之风方面1、对学校教学用具,及多媒体的使用不够合理,没有真正做到用在教学中。2、没有对每一位教师进行多媒体教学的培训,这实在是人力资源的一大浪费。三、产生问题的原因分析(一)对政治理论和教育、管理理论的学习不系统不深入学习的自觉性不高,缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。对待政治理论学习和专业知识学习要求不相称。(二)群众路线认识不深,重视学科建设、专业建设和师资队伍建设,走近教师时间和精力分配较多,忽视教学相长,深入学生较少,服务学生的意识淡薄。(三)缺乏艰苦奋斗的精神,工作有时不够深入,满足于完成分管工作,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作主动性、创造性,缺乏艰苦奋斗的精神。四、今后的努力方向和改进措施为切实努力改自己在“四风”等方面存在的问题和不足,特提出以下努力方向和整改措施。1、加强理论学习,增强理论功底,提高学以致用。2、加强党性修养,在学习、锻炼、磨砺中逐步培养自己的能力,保持谦虚、文明、慎独的道德品质。3、增强服务意识,改进工作作风。保持思想道德的纯洁性,正确对待权力和工作绩效;生活上,艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;工作上,要深入实际,联系师生,倾听师生意见,想师生之所想,急师生之所急,忙师生之所需,增进与师生的有效沟通;克服消极,勇于担当,避免急躁,迎难而上,积极工作;加强与班子成员的相互配合,集中班子智慧,努力提高工作成效和服务水平。4、建立深入基层的工作计划,继续走好群众路线。振奋精神,加倍努力,出色完成岗位职责。

  个人承诺:本人不出入私人会所等贯彻中央和省市委规定要求。积极响应中央“八项规定”努力克服“四风”问题,今后我将在上级领导和同志们的帮助支持下,进一步提高思想认识,转变工作作风,加倍努力工作,认真完成学校各项教学管理任务。真诚欢迎同志们对我的对照检查材料提出批评意见,并对我的承诺进行监督。

  工作作风对照检查材料我部根据县”转变作风、服务群众”办的统一安排和部署,认真贯彻县委、县政府关于进一步转变干部作风提高决策执行力主题教育活动的文件精神及本部制定的工作方案,紧紧围绕机关”转变作风、服务群众”活动,教育本部干部职工树立公仆观念,增强服务意识,努实实践科学发展观,提高决策执行力。现将自查工作简要汇报如下:一、明确目标,将“六查六看”始终作为”转变作风、服务群众”活动的重要任务自5月26日召开全县转变干部作风提高决策执行力主题教育活动动员大会后,同日下午,我部即召开了集中开展转变干部作风提高决策执行力主题教育活动动员会。会上,部长作了动员讲话,对本部门转变干部作风,提高决策执行力主题教育活动进行动员部署,尤其是将“六查六看”作为任务重中之重,要求全体干部职工必须联系实际认清转变干部作风,提高决策执行力主题教育活动的目的意义;认清本单位和干部队伍在作风建设上存在的问题、原因以及转变干部作风,提高决策执行力主题教育活动的努力方向和措施;认识转变干部作风,提高决策执行力主题教育活动的指导思想、基本原则、重点任务、方法步骤和工作要求,把思想和行动统一到县委、县政府的重大部署上来,制订了《中共某某县委宣传部开展转变干部作风提高决策执行力主题教育活动工作方案》和工作安排表,对整个活动进行了周密的安排和部署。二、扎实学习,将“边学边查”作为检查学习实效的重要举措我部每次组织集中学习县”转变作风、服务群众”办指定的学习内容时,要求机关干部一定要严格遵守机关管理制度,并及时通报和反馈各种不良现象,边学边查,边学边改,要进一步提高了对加强机关”转变作风、服务群

  众”活动重要意义的认识,明辨大是大非,增强政治敏锐性,为下级机关带好头。通过边学边查,机关干部进一步增强了”转变作风、服务群众”活动的主动性与积极性,尤其是深入学习了两本学习读本后,大家深受启发,每人都写了学习笔记和学习心得。在心得体会中,很多同志认为,在我国全面建设小康社会的今天,政府行为逐步走向规范化,每个公务员的具体行为不但代表着本单位本部门的形象,同时也代表着政府的形象,所以应改变那种等下班、等工资、等退休的敷衍思想,应立足本职,心系群众,扎实工作,为创建和谐社会贡献自己的力量。

  三、广集意见,将开门纳谏作为自省自查的重要手段为使部机关”转变作风、服务群众”活动取得实效,全体干部职工对照机关”转变作风、服务群众”活动的标准,深刻检查自身存在的问题。一是敞开心扉纳谏言。6月15日,我部向全县各乡镇各单位印发了《关于征求主题教育活动意见的函》和征求意见表,在征求意见表中不仅设计了满意度评价栏,而且分政务值守、工作作风、工作效率、大局观念、服务质量、廉洁从政六个方面设计了具体意见和建议栏。二是电话沟通问良言。对于业务工作联系更紧密的各乡镇宣传委员和宣传战线单位,我们不仅发放了征求意见表,而且逐个进行了电话沟通,捕捉到了一些不便于书面表达的真实想法和较复杂的现实问题。三是多方反馈集真言。为了便于反馈和征集到有价值的意见和建议,我们将办公室传真电话作为征求意见热线,并公布了一个征求意见的网上电子邮箱。同时,我们还向内部所有干部职工每人也发放了一张领导班子征求意见表,引导全体干部职工自我反思。四是引导互查吐心言。六月下旬,我部又全面铺开机关干部职工个人自查工作,在每个干部职工之间发放了个人意见互查表,并将县主题教育办公室提供的当前我县干部作风中存在的散、惰、僵、庸、浮、奢、贪、软等八种不良表现印发给每个同志,让其对照现象深入反思。五是生活会上讲实言。6月28日,我部召开了支部班子民主生活会和干部职工座谈会,邀请了县纪委干部参加。通报了前段时间我部在广泛征集意见中

  收集到的意见和建设。部领导班子分别作了诚恳发言。据统计,我部共走访基层党员、领导和干部、群众80人次,发放意见征求表50余份,收回38份,回收率达80﹪,征求到各类意见、建议10多条,梳理出机关需整改的问题5个。

  一是深入基层较少,二是战线服务工作协调较少,三是创新不够,四是关注群众热点、难点问题不够,五是宣传队伍培训不够。同时,我们在机关内部开展了干部自查和互相查找对方问题活动,召开了个人征求意见座谈会。通过深刻自查和反省,我们确实发现了少数干部职工身上或多或少还存在某些方面欠缺。

  一是少数同志有时存在迟到早退,上班串岗聊天,不遵守请假制度,不服从分配,开会打手机,上网聊天、玩游戏等问题。

  二是少数同志有时存在思想懒惰,不爱动脑子,不爱学习,精神不振,不思进取,事业心、责任感不强,怕吃苦,怕担责,工作拖拉应付等问题。

  三是少数同志有时存在思想僵化,因循守旧,缺乏创新精神,不能与时俱进,开拓进取等问题。

  四是少数同志有时存在自我要求不高,素质提高慢,工作能力平庸等问题。

  五是少数同志有时存在工作飘浮,群众观念淡薄,不深入基层,工作无成效等问题。

  六是少数同志有时存在奢侈浪费,电灯长明,电话长聊,纸张敞用等问题。

  七是少数同志有时存在不给好处不办事等问题。八是少数同志有时存在不敢坚持原则,不敢严格管理,自身不过硬,表率作用差,怕得罪人,怕激发矛盾,对歪风邪气听之任之等问题。机关每个干部职工撰写了个人自查报告,将自身存在的这些问题基本上都找出来了,进一步端正了思想认识,明确整改方向,坚定发展决心和信心,并切实采取了转变工作作风举措。

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