摘 要：网络信息技术已成为人们日常生活和工作中不可缺少的一部分，并且影响着整个社会的经济发展。在互联网背景下，财务会计工作方式已经不能够适应当前社会发展的要求，这就需要企业进行财务会计的创新发展。同时可以通过互联网平台进行信息的共享，有效地降低信息不对称的现象，不断地提高企业的经济利益。
关键词：互联网+；财务会计；创新发展路径
1互联网+背景下的财务会计问题分析
1.1财务会计的安全问题
随着电子商务大力发展，财务会计的网络安全问题逐渐突出。因为电子商务诞生于开放环境的互联网，相关的电子商务企业，在通过互联网进行信息传输过程中其机密性、完整性和可靠性等都很难得到有效保证，体现了便利性与风险性共存的特点。虚拟的网络交易模式下的无纸化交易合作导致后期各项工作都可以在线上进行，会计信息的网络化使得会计数据的安全性受到质疑，比如电子数据代替传统的纸质会计信息、电子单据易于伪造、内部控制存在疏漏、责任人无法明确等问题都值得深思。
1.2财务会计法律法规不健全
电子商务是以网络技术为手段的新型商业模式，对传统商务有了较大创新，财务会计如果不能与时俱进，必然会对实务工作带来阻碍，因此财务会计需要不断进行调整以适应新的环境，但企业的财务会计必须在法律法规允许的范围内工作，我国目前形成以《会计法》为核心的法律体系，但有关电子商务的法律很少，伴随着电子商务活动，我国的经济环境有了巨大改变，经济活动的内容更加丰富，也暴露了现有法律的盲点。
1.3财务会计专业技术人才不足
电子商务会计就是电子商务和网络会计相结合，这对会计人员自身素质提出了较高的要求，目前没有足够的人才来支撑起电子商务的快速发展，一些企业的会计人员仅掌握会计专业知识，缺乏相关的电算化会计技能是无法满足电子商务财会发展的需要，易造成公司资源的流失和管理的混乱，也不利于外部监督。
1.4财务会计国际化带来的资金问题
电子商务拉近了国与国之间的距离，企业在激烈的国际竞争舞台上要想生存，就要拥有足够的资金支持，来支撑未来发展。然而面对资金问题，只有少数企业可以依靠自身多年积累或者本国金融借贷，对大部分企业来说这仍然是一个难以攻克的问题。这很大程度上是因为现在的财务会计功能单一，而国际贸易有关规定不够完善，降低了财务会计工作的有效性。要想筹集国际资金，就必须重视国际化带来的资金问题，完善信贷机制，充分了解借款方企业的财务状况，发展趋势和信用情况等，还有借款方国家的相关政策，并使用符合国际化要求的财务报表和统一的会计核算程序，方便各个国家的会计信息处理。
2财务会计的创新发展途径
2.1强调互联网的人才发展战略
根据我国当前发展的主要形势，我国对互联网这方面的人才非常的缺乏。所以，传统的企业要不断的加强互联网人才的发展战略。明确企业财务会计工作需要的人才，并且要制定出良好的培养方案以及人才引进方面的计划。我国的经济市场还不是非常地稳定，企业对于人才方面的需求也存在着很大的不同，所以企业要根据自身发展的实际情况，设计有利于企业财务会计发展需要的人才发展战略。培养综合性的人才，不仅可以帮助企业进行良好的财务方面的规划，还有利于企业将互联网充分的应用到财务会计工作之中，更好地满足当前企业对于互联网信息技术发展的要求。
2.2改变发展观念树立创新精神
在互联网这一大的发展背景下，企业的财务会计工作也进入了一个新的发展时期，这对于企业的财务会计来说也面临着非常大机遇和挑战，所以我们需要对这项工作进行有效的创新。当前互联网应用非常的广泛，相关的工作人员要不断的转变自身的发展观念，更好地顺应当前时代发展的潮流，根据企业自身发展的情况，制定出明确的发展目标，充分的应用互联网技术，不断地推动财务会计工作的快速發展。企业也要对管理的模式进行不断的创新，加强对互联网技术的应用。
2.3构建互联网财务管理系统
当前互联网技术发展非常迅速，企业要充分的利用互联网技术，进行财务会计管理系统的构建。传统电算化软件开发商要与时俱进，在管理软件中引入互联网管理思维，增加互联网应用功能，开发网络化的财务数据存储、分类和分析功能，积极发展财务云。有关管理部门和行业组织要深入研究互联网+财务的管理体系，加强财务大数据的战略部署，引导系统开发商构建先进、高效的管理系统。而且在系统的设计和开发过程中，也需要联合计算机和财务领域的专业技术人才对整个系统进行布署，对具体的功能开发进行指导，及时的发现整个系统中存在的各种问题，对整个系统不断的进行更新和优化处理。
2.1推进企业财务会计管理的信息化
社会信息化在当今时代迅速发展，推进企业财务会计管理信息化是新时代的要求。实现企业财务会计管理信息化：第一，企业应更加完善工作标准，最好是精确到每一项工作，甚至是每个人。企业内部要进行更加缜密的人力资源管理，对每一位员工的工作时间，工作条件，工作目标等进行详细规定和分析，面对消极怠工等现象应该采取相应的措施来消除，提高时间利用率让员工在工作时间内高质量的完成工作任务减少不必要的加班；加强员工纪律管理，制定科学的管理考核制度、考勤制度等，避免迟到早退等现象；制定人性化的休假制度。比如产假、病假、年假等，要考虑到员工的具体困难，多多关爱员工的身体健康以及实际难处，而且要让员工有充足的休息和娱乐时间，这也是一种无形的投资，只有身心健康了，才能更加充分地投入到工作中来，这不仅提高了他们的工作热情，而且有助于培养员工的忠诚度，从而减少员工跳槽率，有助于减少人才的流失，反过来，也有利于企业的发展；第二，借鉴其他优秀企业成熟的财务会计工作管理制度，在学习中进步，在学习中发展，企业之间相互交流更能刺激一个企业的快速前进，尤其要学习建立各种信息管理子系统，使得财务会计管理人员能够掌握更加全面、精准的财务信息，只有财务人员真正掌握了企业的财务运营状况才能制定更符合企业本身的发展策略；第三，通过对财务管理工作的不断完善，尽快实现财务信息透明化、信息化、数据化，让员工发挥监督精神，推动财务工作不断朝着高精尖的方向前进，以切实保障企业财务信息的真实可靠性。
2.4注重新型软件的开发
互联网+背景下，为会计信息使用者提供决策有用信息是网络财务会计的工作重点。线上交易系统的存在对企业内部信息化的进程提出了更多的需求。特别是对于大型企业，为了能够对企业总体资源和会计信息进行有效管理，为了促进经济发展，避免弄虚作假、需私舞弊的现象，国家必须构建符合现阶段经济发展的平台，要求必须建立网络财务管理系统，引进领先的知识和技术，来创新财务会计软件。
结语：
总之，市场经济发展如此蓬勃的今天，企业生存和发展面临极大挑战，老旧固化的管理方式已经满足不了时代的要求，重视并不断完善企业财务会计管理工作，提高财务会计的管理水平，对于企业经营管理而言至关重要。在经济发展的浪潮里认清企业内存在的不足与弊端，并且高效快速地纠正才不会被发展的大浪冲击在落后的海滩上。通过完善相应的制度，加大人员素质培养，进而促进企业长久稳定的发展。
参考文献：
[1]张菊侠.电子商务对财务会计的影响[J].品牌：理论月刊，2011.
[2]诸祺生.电子商务环境对会计的影响浅析[J].财经界，2017.
[3]陈嘉莉.基于电子商务网络财务会计发展研究[J].企业经济，2016.